餐饮店奖惩制度的建立与管理1. 奖惩制度的重要性：餐饮店的奖惩制度是管理人员对员工行为进行激励和约束的重要方式，能够有效提高员工工作积极性，维护餐饮店的正常经营秩序，促进企业的稳步发展。2. 奖励机制： 个人奖励：包括表扬信、奖金、晋升机会等，鼓励员工工作出色、努力拼搏。 团队奖励：如团队建设活动、集体奖金等，促进团队协作，共...